訊方公司一向注重員工業(yè)務(wù)技術(shù)能力的培養(yǎng)提升工作，為定期開展新員工業(yè)務(wù)技能、項(xiàng)目專題、員工素質(zhì)能力等提升培訓(xùn)工作，廣州分公司配置了專門的IT實(shí)驗(yàn)室設(shè)備與培訓(xùn)室。
2020年NFV云化交付項(xiàng)目是公司重大關(guān)鍵項(xiàng)目。NFV是運(yùn)營商在2012年10月為克服電信網(wǎng)絡(luò)硬件繁多、部署運(yùn)維復(fù)雜、業(yè)務(wù)創(chuàng)新困難等痛點(diǎn)而提出的，在ETSI由13個領(lǐng)先運(yùn)營商聯(lián)合成立了NFV-ISG組織，致力于推動“網(wǎng)絡(luò)功能虛擬化”，其核心思想就是引入IT云計(jì)算技術(shù)。經(jīng)過多年的發(fā)展，NFV技術(shù)已逐漸成熟進(jìn)入快速發(fā)展期，標(biāo)準(zhǔn)組織、開源組織、運(yùn)營商、設(shè)備商等傾力合作，正推動NFV產(chǎn)業(yè)鏈持續(xù)快速發(fā)展。AT&T、Telefonica、CMCC、Vodafone等全球各大領(lǐng)先運(yùn)營商更是基于NFV和SDN技術(shù)紛紛推出了自己的網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，而后聚焦軟件以實(shí)現(xiàn)價值轉(zhuǎn)型，結(jié)合開源或自研期望對網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)真正自主可控，分享數(shù)字世界價值紅利。
2020年NFV云化項(xiàng)目所應(yīng)用架構(gòu)相比較于傳統(tǒng)智能網(wǎng)架構(gòu)，技術(shù)層面新，組件聯(lián)調(diào)系統(tǒng)更為復(fù)雜，而且規(guī)模系數(shù)大。然近幾年受傳統(tǒng)業(yè)務(wù)大環(huán)境影響，具備智能網(wǎng)產(chǎn)品專業(yè)技術(shù)工程師逐步減少，該項(xiàng)目交付面臨的專業(yè)工程師匱乏問題。為保障NFV項(xiàng)目順利實(shí)現(xiàn)交付，解決目前工程師項(xiàng)目專用技能短板，由廣州集成交付NFV項(xiàng)目部組織了為期一個月的項(xiàng)目專用技能培訓(xùn)計(jì)劃。
為保證培訓(xùn)效果，公司嚴(yán)格把控培訓(xùn)紀(jì)律、明確制定周培訓(xùn)目標(biāo)、落實(shí)學(xué)員階段考核與簽到打卡制。
在培訓(xùn)正式啟動后，工程師們利用工作之余時間積極參加智能網(wǎng)的業(yè)務(wù)調(diào)測技能培訓(xùn)，做到理論+實(shí)操全方位結(jié)合。在遇到問題時彼此間相互討論，積極參與，學(xué)習(xí)氛圍濃郁。
經(jīng)過一個月的培訓(xùn)，所有項(xiàng)目參培人員全部通過項(xiàng)目組的復(fù)評審核。鑒于此次培訓(xùn)圓滿完成，公司對于項(xiàng)目培訓(xùn)組織人、優(yōu)秀學(xué)員給予通報表揚(yáng)和獎金鼓勵。
面對信息技術(shù)越來越快的更新迭代，應(yīng)用領(lǐng)域新事物層出不窮的挑戰(zhàn)，訊方公司深知只有能力和實(shí)力才能不辜負(fù)客戶的信賴，所以在自我提升的道路上從不敢松懈和止步，不斷更新自己的知識觀念和技術(shù)能力，用知識來武裝自己，用知識來保障客戶。
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